返回第982章 想打秋风的雷布斯  如梦如华首页

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位置,但先发的优势不可能一直存在。

说到底,还是要玩技术突破,只有技术突破才能够让尉来一直保持着第一阵营的位置,做全栈式自研的尉来需要找到自己的核心定位。

而尉来的核心就要是做tier1供应商,表面上是一家主机厂,背地里干着tier1的活儿。

什么叫tier1,其实也好理解,主机厂一般干的是oe的活儿,也就是原始设备制造供应商,而tier1就是给车企供货的一级供应商,就叫做tier1。

博世,大陆,采埃孚,byd以及菊花厂都是一级供应商,尉来要做的不仅仅是主机供应商,还要做一级供应商。

把车子卖给c端的消费者,把方案以及零部件卖给主机厂,现如今还没什么名气的子公司尉来科技就是为这个计划做着准备的。

电池,电驱,车灯座椅,雷达以及摄像头等等,一系列的整合方案,都是在这个庞大的计划之内。

目前在一级供应商方面,尉来其实已经有几家公司上榜了,像是在电池供应方面的锦新时代,还有在智能辅助驾驶领域的锦新动力,都有着不小的市场份额。

在三电方面,尉来与byd,宁得时代以及特斯拉,都是第一阵营,目前整体解决方案比较薄弱的就是在以芯片为首的电子方面,也就是锦新科技。

主机厂加tier1的角色,锦新系列能够自给自足的同时还能够供应其他的主机厂商,这就是产业链的垂直整合。

以芯片为首的电子类,是目前垂直整合领域的重点发展方向,这一次减持包括后续套现的金额,檀锦程计划将其中的70用于以国民技术为首的芯片设计生产领域。

剩下的20用于投资产业链,另外10则用于补充巨量引擎的现金流以及分红等等事项。

巨量引擎注定是不可能上市的,因此在薪酬以及分红方面就要做到很好,这样才能保证公司内部的稳定,除了檀锦程之外,黄鸣跟成林峰两位重要管理层都是巨量的股东。

这一次大规模套现之后,檀锦程计划搞一个合伙人计划,把这两位升级为合伙人,另外再给予内部优秀员工一些期权分配,让他们享受分红的权利,用以保证公司的稳定。

实际上论造富能力,巨量引擎一点都不输给蚂蚁,只不过总部员工人数比较少而已,目前的巨量引擎的投资领域涵盖大消费,科技,医疗等等领域。

除去自身的控股公司之外,管理规模超过2000亿,与腾迅以及阿狸的投资部门相当,算是国内一线的投资公司,但是在全世界范围内只能算是中等。

巨量引擎采用的是去中心化和去层级化的管理模式,仅将资金调配,投资,重要人事任命等核心工作集中于总部,对横向业务单元和纵向职能未分化专门部门管理,最大程度的实现了职能精简。

总部方面,巨量的员工数量极少,不过众多子公司拥有不少的员工,真要算起来,尉来集团,橙子集团的都算是巨量引擎的员工。

巨量引擎总部的员工,人均都是百万富翁级别,核心管理层身家都超过了千万,除了薪酬与业绩kpi之外,一个稳定的分红机制也能够更加有利于未来的发展。

“半导体是你们收购的那个国民技术吗

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