这时，宣传部长常晓敏犹豫了一下，轻声开口：“书记，我们金禾县的干部，这几年在您的带领下，好不容易拧成一股绳，闯出了一条路。合并之后……淇县那边的干部，会不会……占掉我们很多同志辛苦奋斗出来的位置？”

她问得很含蓄，但意思很明白。这是很多金禾县本土干部，尤其是中层干部最深的担忧——怕被“外来和尚”挤占了上升空间，怕自己多年的努力为他人做了嫁衣。

陈青看着常晓敏，又看了看其他几位面色复杂的本土常委，缓缓说道：“晓敏部长这个问题，代表了很多同志的心声。我的态度是：合并，不是谁吃掉谁，而是优势互补，共同发展。干部安排，肯定会遵循公平公正的原则，兼顾历史和现实，注重能力和实绩。只要我们金禾县的干部有能力、有担当、经得起考验，组织上就一定会给位置、给舞台。反过来，如果因为我们自己的患得患失、工作懈怠，导致在合并过程中掉了队，那也怨不得别人。”

这话说得实在，也带着敲打。

常晓敏和其他几人微微低下了头。

陈青知道，思想上的疙瘩，不是一次会议就能完全解开的。但他必须先把基调定下来。

他站起身，走到会议室前方的白板旁，拿起记号笔。

“同志们，合并是上级的战略决策，我们没有讨价还价的余地，必须坚决服从。”他在白板上写下“服从大局”四个字，笔力遒劲。

“但是，”他转过身，目光如炬，“服从不等于被动等待，更不等于无所作为。我们的任务，是要主动作为，积极谋划，确保在这场重大的区划调整中，金禾县多年积累的发展成果、形成的良好势头、干部群众的切身利益，不被削弱，不被稀释，反而能借助合并的东风，跃上一个新的台阶！”

他顿了顿，声音斩钉截铁：“这就是我们当前一切工作的总基调！”

常委们挺直了腰板，神情变得专注。

“基于这个基调，我部署三项紧急措施。”陈青走回座位，但依然站着，目光扫视全场。

“第一，成立一个秘密工作专班。我任组长，向前同志、邓明同志任副组长。成员从县委办、政府办、政研室、组织部、发改委抽调精干力量。这个专班的任务是：负责与淇县方面的非正式接触和信息收集；研究合并可能面临的各种问题，制定应对预案；为县委决策提供参考。注意，这个专班的存在和工作内容，严格保密，仅限于在座各位知道。”

李向前和邓明对视一眼，重重点头。

“第二，启动干部能力全面摸底和针对性培训。光远同志，”陈青看向组织部长张光远，“组织部牵头，在一周内，拿出一个方案，对全县科级以上干部，进行一次综合评估。评估重点不是简单的政绩考核，而是大局观、适应能力、学习能力、跨区域协作意识。评估结果作为内部参考。同时，立即着手设计一批培训课程，重点围绕区域经济、产业协同、复杂局面下的群众工作、突发事件应急处置等内容，尽快开班，让我们的干部提前‘充电’，适应未来可能的变化。”

张光远迅速记录：“是，书记。”

“第三，加快在建重点项目进度。”陈青的目光转向李向前和高升桥，“向前同志，升桥同志，环保产业园

章节内容不完整，请退出阅读模式查看完整内容！