点不好意思：“听说咱们现在人员正在准备扩建？”

“嗯，对，后面估计人员规模、场地都要扩建。”

“那还要扩到多少人呢？”孙小兰小声问。

叶文熙猜出了她的意思：“是不是现在精力有点不太够了？”

“嗯嗯嗯！”孙小兰猛点头。

她现在带着裁片区和缝纫组，大概二十多个人，一个人盯着有点吃紧，每天基本上没有什么闲暇工夫自己干活了。

叶文熙耐心对孙小兰解释：

“不好意思啊小兰，最近你的压力应该很大。”

“不过，后期不会再给你额外增加更大的工作量了。可能过段时间咱们要重新调整一下结构，你的工作职责也会有些变化。”

“哎，行！我倒不是怕累，是怕我顾不过来，给咱们耽误咱们工作进度，影响质量。”孙小兰听到叶文熙这句话，肩膀明显松了下来。

叶文熙完全信任孙小兰的责任心。

从裁片区到缝纫组，从分工安排到监督进度，有时候还要辅导新来的姐妹上手，她样样都盯得死死的。

她就是盯的事情太细，责任心太强，才会觉得压力大。

“没事儿，没事儿，”叶文熙拍了拍她，“你放心，回头我给你调整一下。另外，咱们现在裁片区有一部分人，我想发展到缝纫组去。”

“那裁片区的人就不够了呀。还得招人吗？”孙小兰说。

叶文熙挖了一大口饭菜往嘴里送，边吃边说：

“裁片区现有几个人我知道，她们是有缝纫技能的。让李老师带一带，如果能带出来，就去缝纫组。”

“另外，裁片区我计划以后只留下一部分人做专门的定制裁剪，类似于展销的批量出货的裁片，我想找代加工厂做。”

叶文熙这次给《巾帼仁心》做主题衬衫宣传的时候，已经找了第一服装厂做代加工。

丁佳禾前两天让跑腿带回来一些裁好的布片，她看过了了，裁剪质量是没问题。

“小兰，你觉得呢？”

“那好啊，那是不是得有人盯工厂啊？咱们派专人盯吗？”孙小兰问到了关键点上。

“与其说是盯，不如说是听他们的主动汇报。”叶文熙懂了一点小心思。

孙小兰一听就懂了，她现在管理缝纫组就是类似这种方法，每个人每天都要同步进度和风险。

她们在统一的时间集中过进度、过问题，就会大大节约时间。

叶文熙的意思是把这种方式也和她们的合作厂商对齐。

细节的把控、到什么程度，都由对方主动定期和她们对接，这样她们的工作效率会大幅提升。

叶文熙把搪瓷盆里的最后一口饭扒进嘴里，筷子往盆沿上一架：

“等我消息吧小兰，这几天我我应该就会把这事儿定下来。”

“哎！都听你的！”孙小兰干脆的应道。

“对了，佳禾已经去王浩家了吗？”孙小兰吃了一大勺米饭，转头问叶文熙。

“好像是今天就出发了吧，王浩昨天晚上去的哈市。”叶文熙喝了一口水，“估计他俩现在在路上了。”

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